При оформлении электронного больничного во время ежегодного отдыха работодатель получит уведомление автоматически. Согласно положениям закона № 255-ФЗ, дни болезни исключаются из отпуска, за них выплачивается пособие. Решение о том, продлить ли отпуск сразу или перенести неиспользованные дни на другое время, остается за сотрудником. Работодатель обязан согласовать выбранный вариант с учетом пожеланий работника.
Ситуация меняется, если больничный выдан по уходу за членом семьи или ребенком. В таких случаях закон не предусматривает ни продления отпуска, ни переноса отдыха на другие даты. Пособие за период ухода за близкими в период ежегодного оплачиваемого отпуска также не начисляется.
Комментарии (0)
Пока нет комментариев. Будьте первым!